株式会社バイオテックジャパン

• ■ハッピー・パートナー企業登録（新潟県）
• ■パパ・ママ子育て応援プラス認定（新潟県）

こんな取組しています！

• 業務の進め方・あり方の見直し

  当社の研究・開発業務では、担当者が基礎技術開発・商品設計・製造条件・包材作製・品質規格・仕様書作成などの多岐に渡る業務を一貫して担い、特に新規テーマの場合は非常に専門性が高くなっている。そのため、担当者の経験値なしには条件設定が難しい場合もあった。
  
  長期間の育児休暇に入る前に、担当している業務内容の整理と引継ぎリストを作成し、事前に出来る限り不明点を解消することにより、業務の遅滞を防げるように共有を行った。
  
  また、優先すべき業務の絞り込みを行い、テーマの凍結（一時停止）や、業務内容によっては他部署への業務を請け負ってもらうことで部内での負荷軽減を行った。

• 柔軟な働き方の導入・推進

  リモートワーク、時間差出勤を実施した。
  リモートワークについては、結婚を機に新潟を離れる社員がいたことから、体制を構築、結婚後も県外から業務ができるようにした。
  時間差出勤については、コロナ禍による密を避ける取り組み、夏季の気温の低い時間から業務を開始することで電気料金削減を目指して当初は行っていた。
  これらの取り組みは「業務時間は8：30～17：30、毎日出勤する」という考え方を変え、子育てをしながら働き続けることができると社員が考えるきっかけになった。